Постановление № 188 от 1 август 2008 г. за приемане на Наредба за командировъчните средства при задграничен мандат

ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 188

ОТ 1 АВГУСТ 2008 Г. за приемане на Наредба за командировъчните средства при задграничен мандат

МИНИСТЕРСКИЯТ СЪВЕТ

ПОСТАНОВИ : Член единствен. Приема Наредба за командировъчните средства при задграничен мандат.

Заключителни разпоредби § 1. В Наредбата за дългосрочните командировки в чужбина, приета с Постановление № 252 на Министерския съвет от 2000 г. (обн., ДВ, бр. 100 от 2000 г.; изм. и доп., бр. 44 от 2001 г.; попр., бр. 51 от 2001 г.; изм. и доп., бр. 93 от 2001 г., бр. 5 от 2002 г., бр. 50, 80 и 86 от 2004 г., бр. 43, 55 и 78 от 2005 г., бр. 14 от 2006 г. и бр. 3 и 20 от 2008 г.), се правят следните изменения и допълнения:

1. Член 1 се изменя така: “Чл. 1. С наредбата се уреждат специфичните условия и редът за дългосрочно командироване в чужбина на военнослужещи на кадрова военна служба и на граждански лица от Министерството на отбраната в щабове и органи на международни организации; на служители в българските държавни средни училища в чужбина и на български преподаватели в чуждестранни училища и университети; на служители в българските културни институти в чужбина на бюджетна издръжка, както и на служители в Центъра на промишлеността на Република България в Москва, Руската федерация.”

2. В чл. 2: а) алинея 1 се изменя така: “(1) Служителите се командироват по реда на наредбата за срок не по-малък от една година и с тяхното предварително писмено съгласие.”;

б) в ал. 3 думите “или по искане на министъра на външните работи” се заличават.

3. В чл. 3, ал. 1 думите “в дипломатическото или консулското представителство на Република България” се заличават.

4. Наименованието на глава втора се изменя така:

“Общи разпоредби относно дългосрочното командироване”.

5. Членове 5 и 6 се отменят. 6. В чл. 7: а) в ал. 1: аа) в основния текст думите “в дипломатически или консулски представителства” се заличават;

бб) в т. 1 думите “в международните отношения и за провеждане на външната є политика” се заличават;

вв) точки 4 и 5 се отменят; б) в ал. 2 думите “и на министъра на външните работи при непосредственото управление и подчинение на ръководителя на съответното дипломатическо или консулско представителство” се заличават.

7. Наименованието на раздел втори от глава втора се изменя така: “Ред и начин за командироване на служителите”.

8. Членове 8 и 9 се отменят. 9. В чл. 10: а) алинея 1 се отменя; б) в ал. 5 думите “ други” и “след получено съгласие от министъра на външните работи или от министъра на външните работи по предложение на ръководителя на съответната администрация” се заличават;

в) алинея 6 се отменя; г) в ал. 7 думите “като препис от нея се изпраща незабавно на министъра на външните работи” се заличават.

10. Член 10а се отменя. 11. В чл. 12: а) в основния текст след думата “задачите” се добавя “на командировката”, а думите “в дипломатическото или консулското представителство на Република България” се заличават;

б) точка 4 се отменя. 12. Член 13 се отменя. 13. Създава се чл. 13а:

“Чл. 13а. Общите разпоредби в тази глава се прилагат, доколкото в глава трета не е предвидено друго.”

14. В чл. 14 думите “в дипломатическото или консулското представителство” се заличават.

15. В чл. 15: а) в ал. 1 думите “дипломатическия ранг” се заличават;

б) алинея 3 се отменя. 16. В чл. 16, ал. 3 думите “или преместване по реда на чл. 13” се заличават.

17. В чл. 18 думите “министъра на външните работи и” се заличават.

18. В чл. 19: а) в ал. 1 т. 2 се отменя; б) алинея 3 се отменя; в) в ал. 5, изречение второ думите “където е разположено представителството” и “в което се намира представителството” се заличават, а след думите “до съответното населено място” се поставя запетая и се добавя “в което е командирован служителят”;

г) алинея 6 се отменя. 19. В чл. 20: а) в ал. 1 думите “където е установено дипломатическото или консулското представителство” се заменят с “в което е командирован служителят”;

б) алинеи 2 и 3 се отменят; в) в ал. 4 изречение второ се заличава; г) алинея 5 се изменя така: “(5) Командироването се извършва от ръководителя на изпращащата администрация.”

20. В чл. 22: а) в ал. 2 след думата “България” се добавя “се”, а думите “ръководителят на дипломатическото или консулското представителство” се заличават;

б) в ал. 3 думите “утвърждаване от ръководителя на представителството на протокола на комисията и” се заличават;

в) в ал. 5 думите “дипломатическото представителство/консулското представителство” се заменят със “съответното задгранично представителство”;

г) в ал. 9 думата “представителството” се заменя със “съответното задгранично представителство”;

д) алинея 11 се отменя; е) в ал. 15 думата “представителството” се заменя със “съответното задгранично представителство”.

21. В чл. 23, ал. 1 думите “и при преместване по реда на чл. 13” се заличават.

22. В чл. 25 ал. 4 се изменя така: “(4) Може да се сключи и групова медицинска осигуровка в размерите по ал. 1.”

23. В чл. 25а думите “по чл. 13 и” се заличават. 24. В чл. 25б думите “служител, командирован по реда на чл. 10” се заменят с “командирован служител”.

25. В чл. 26 думите “в дипломатическото или консулското представителство” се заличават.

26. В чл. 50 след числото “20” се добавя “чл. 22, ал. 4, 5 и 6”.

27. В допълнителната разпоредба: а) точки 2, 3 и 4 се отменят; б) в т. 5 думите “или тази, по чието предложение министърът на външните работи командирова съгласно чл. 10, ал. 3” се заличават.

28. В § 3 от преходните и заключителните разпоредби:

а) в ал. 1 думите “министъра на външните работи” се заличават;

б) алинея 2 се отменя. 29. Наименованието на приложение № 1 се изменя така:

“Таблица на базисния размер на дневните командировъчни пари във валута при дългосрочно командироване в чужбина”

30. Приложение № 2 към чл. 15, ал. 1 се изменя така:

“Приложение № 2 към чл. 15, ал. 1

Таблица за определяне на командировъчните пари във валута на служителите, командировани в чужбина при условията и по реда на наредбата:

№ Процент Служители Образопо от базисвание ред ния размер на днев- ните команди- ровъчни пари

1

2

3

4 1.

95 Офицер/гражданско лице висше от МО на работа в щаб/ орган на международна организация I степен (генерал-майор, бригаден генерал, полковник)

2.

90 Офицер/гражданско лице висше от МО на работа в щаб/ орган на международна организация II степен (подполковник) Директор на Центъра на висше— промишлеността на Репубмагистър лика България в Москва

3.

80 Офицер/гражданско лице висше от МО на работа в щаб/ орган на международна организация III степен (майор)

4.

75 Главен секретар на Ценвисше— търа на промишлеността магистър на Република България в Москва

5.

70 Офицер/гражданско лице висше от МО на работа в щаб/ орган на международна организация IV степен (младши офицер)

1

2

3

4

Началник на отдел в Ценвисше— търа на промишлеността магистър на Република България в Москва Главен юрисконсулт на висше— Центъра на промишленомагистър стта на Република България в Москва Главен счетоводител в висше— Центъра на промишленомагистър стта на Република България в Москва 6.

66 Професор; ст.н.с. I степен висше Директор на културен висше институт Главен експерт в Центъра висше— на промишлеността на бака- Република България в лавър Москва 7.

62 Доцент; ст.н.с. II степен висше Заместник-директор на висше— културен институт бакалавър Старши експерт в Центъра висше— на промишлеността на бака- Република България в лавър Москва Младши експерт в Центъра висше— на промишлеността на бака- Република България в лавър Москва 8.

58 Кадрови военнослужещ/ средно гражданско лице от МО на работа в щаб/орган на международна организация V степен (със сержантско звание) Главен асистент; висше н.с. I степен Старши асистент, висше н.с. II степен Асистент; н.с. III степен висше Преподавател висше Директор на българско висше— държавно училище в бакачужбина лавър Завеждащ “Финансововисше административна служба” в културен институт Главен специалист в Ценсредно търа на промишлеността специна Република България ално в Москва 9.

54 Телепист-телефонист средно Технически секретар средно Учител I—XII клас висше— бакалавър Възпитател висше— бакалавър Детски учител висше— бакалавър Помощник-директор в висше— българско държавно бакаучилище в чужбина лавър Главен счетоводител в висше— българско държавно бакаучилище в чужбина лавър

1

2

3

4

Сътрудник в културен висше институт Счетоводител в културен висше институт Управител в културен висше институт Изпълнител—главен средно готвач в Центъра на специпромишлеността на ално Република България в Москва Кадрови военнослужещ/ средно гражданско лице от МО на работа в щаб/международна организация VI степен (с войнишко звание) 10.

50 Технически изпълнител средно Деловодител средно Библиотекар средно Телефонист средно Информатор средно Шофьор-снабдител средно Шофьор-портиер средно Шофьор средно Готвач-портиер средно професионално Готвач средно професионално Учител/възпитател висше— специалист Счетоводител в културен средно институт Управител в културен средно институт Касиер-домакин в култусредно рен институт Домакин-шофьор в култусредно рен институт 11.

44 Техник средно Чистач средно Чистач-пазач средно Пазач основно Градинар основно Градинар-пазач основно Готвач в българско средно държавно училище в чужбина Шофьор-закупчик в средно българско държавно училище в чужбина Работник в кухня в основно българско държавно училище в чужбина Прислужник-чистач в основно българско държавно училище в чужбина Пазач в българско основно държавно училище в чужбина

” 31. В приложение № 3: а) в т. 1 буква “г” се отменя;

б) точки 2, 3, 7 и 8 се отменят. § 2. Постановлението влиза в сила от 1 август 2008 г.

Министър-председател:

Сергей Станишев Главен секретар на Министерския съвет:

Севдалин Мавров

НАРЕДБА за командировъчните средства при задграни- чен мандат

Чл. 1. С наредбата се уреждат размерът и начинът на определяне на командировъчните средства за времето на задграничния мандат на служителите в задграничните представителства на Република България, дългосрочно командировани при условията и по реда, определени със Закона за дипломатическата служба.

Чл. 2. За времето на задграничния мандат служителят получава освен възнаграждението си по служебно или по трудово правоотношение и командировъчни средства в чужда валута. Началната и крайната дата на задграничния мандат се определят в заповедта за дългосрочно командироване.

Чл. 3. Средствата, полагащи се на командирования по реда на наредбата, са за сметка на изпращащата администрация.

Чл. 4. Всички средства, полагащи се на командирования по чл. 70 от Закона за дипломатическата служба член на семейството, са за сметка на изпращащата администрация на служителя, дългосрочно командирован по реда на чл. 65 от Закона за дипломатическата служба, с изключение на командировъчните пари по чл. 6, ал. 3.

Чл. 5. Размерът на командировъчните пари, финансовите условия на командировката, включително условията за пътуване, видът на транспортното средство и маршрутът се посочват в заповедта за дългосрочна командировка.

Чл. 6. (1) Командировъчните пари се определят от базисен размер за съответната държава съгласно приложение № 1 в зависимост от длъжността за командироване в задграничното представителство, дипломатическия ранг на служителя, характера на възлаганите задачи и категорията съгласно приложение № 2.

(2) Размерът на командировъчните пари по ал. 1 се увеличава, както следва:

1. за всяко дете до 18-годишна възраст, пребиваващо в страната заедно с командирования—8 на сто от базисния размер за съответната страна;

2. за пребиваващо в страната дете над 18годишна възраст, ако се обучава в средно учебно заведение в приемащата държава и не повтаря учебната година поради слаб успех—8 на сто от базисния размер за съответната страна;

3. за неработещ съпруг, пребиваващ в страната заедно с командирования—16 на сто от базисния размер за съответната страна.

(3) На служител, командирован по реда на чл. 70 от Закона за дипломатическата служба, се определят командировъчни пари в размер до 30 на сто от базисния размер, определен за приемащата държава.

(4) Размерът на командировъчните средства се актуализира от Министерския съвет по предложение на министъра на външните работи на всеки две години по методиката съгласно приложение № 3.

Чл. 7. (1) Командировъчните пари се изплащат ежемесечно от началната до крайната дата на задграничния мандат, включително дните за пътуване при първото пътуване до местоназначението и при окончателното завръщане, на базата на календарните дни за месеца, включително почивните и празничните дни.

(2) Размерът на сумите, полагащи се за непълен месец, се изчислява в зависимост от календарните дни за съответния месец, като при окончателно завръщане или преместване по реда на чл. 66 от Закона за дипломатическата служба се включват и дните за пътуване.

(3) В началото на командировката служителят има право на авансово изплащане на не повече от 50 на сто от командировъчните пари за един месец. Авансовото изплащане се извършва в съответното представителство.

(4) Ръководителят на изпращащата администрация определя реда и начина на отчитане и контрол на изплащаните командировъчни пари.

Чл. 8. Командировъчните пари по чл. 6 не се изплащат при отсъствие на служителя от приемащата държава в работните дни, освен когато е командирован по реда на чл. 12.

Чл. 9. През време на ползването на отпуск командировъчни пари не се изплащат с изключение на случаите по чл. 10.

Чл. 10. (1) При отпуск поради временна неработоспособност и поради бременност и раждане командировъчните пари се изплащат за срок до 90 календарни дни в размер 80 на сто— когато отпускът се ползва в приемащата държава, и в размер 30 на сто—при ползване на отпуск поради временна неработоспособност и поради бременност и раждане в Република България.

(2) След изтичането на срока по ал. 1 командировъчни пари не се изплащат.

Чл. 11. (1) Пътните разходи на командирования се поемат от изпращащата администрация в следните случаи:

1. при първоначалното заминаване до държавата на задграничното назначение и при окончателното завръщане;

2. при преместване по реда на чл. 66 от Закона за дипломатическата служба;

3. при пътуване по повод смърт на съпруга на служителя, на негови или на съпруга родители, деца, брат, сестра;

4. при служебно пътуване до Република България и обратно до приемащата държава;

5. при евакуация, когато разходите не се поемат от Министерския съвет;

6. при пътуване до Република България и обратно до приемащата държава за ползване на платен годишен отпуск веднъж годишно; пътните разходи по тази точка не се изплащат, ако ползването на отпуска е започнало в годината на първоначално заминаване и на окончателно завръщане.

(2) Пътните разходи на членовете на семейството на командирования служител се поемат от изпращащата администрация в случаите по ал. 1, т. 1—3, 5 и 6.

(3) Пътуването по ал. 1, т. 1 се извършва в дните за пътуване, определени в заповедта за командировка, но не повече от два дни. В случай че датата на пътуване е извън този период, пътните разходи се поемат само с предварително разрешение на ръководителя на изпращащата администрация при наличие на уважителни причини за това.

(4) Пътуванията се извършват със самолет икономична класа по финансово изгоден маршрут. При икономическа изгода и със съгласието на командирования пътуването може да се извърши и с автобус, с влак първа класа със спално място, с кораб или с лично превозно средство.

(5) В случаите по ал. 1, т. 1—3 и 6 служителите могат да пътуват и по друг избран маршрут, като при представяне на разходооправдателни документи изпращащата администрация възстановява направените пътни разходи до стойността на самолетен билет икономична класа по финансово изгоден маршрут от и до Република България, съответно между страните на преместване по чл. 66 от Закона за дипломатическата служба.

(6) В случаите на пътуване с лично превозно средство на служителите се изплащат пътни пари в процент от цената на самолетен билет икономична класа по финансово изгоден маршрут, определен в приложение № 4. Пътни пари в съответния размер се изплащат и за всеки член на семейството, пътуващ самостоятелно или съвместно с командирования.

(7) На ръководителите на задграничните представителства, както и на придружаващите ги членове на техните семейства, ако пътуват заедно с тях, се заплаща пътуване в бизнес класа в случаите по ал. 1, т. 1 и 2. В случай че придружаващите ги членове на техните семейства не пътуват с тях, се заплаща пътуване в икономична класа.

(8) Изпращащата администрация заплаща за командирования служител разходи по пренасянето на личен непридружаван багаж до цената на 200 кг самолетно карго в началото и в края на командировката и при преместване по реда на чл. 66 от Закона за дипломатическата служба срещу представени разходооправдателни документи.

(9) Разходи, свързани с транспорт до и от карго терминала, опаковка, оформяне на документи, такси за обработка и освобождаване, складови разноски и други подобни се заплащат от командирования.

Чл. 12. (1) При командировка в приемащата държава извън населеното място, където е установено задграничното представителство, служителят има право на пътни, квартирни и допълнителни дневни пари за съответната държава съгласно Наредбата за служебните командировки и специализации в чужбина, приета с Постановление № 115 на Министерския съвет от 2004 г. (обн., ДВ, бр. 50 от 2004 г.; изм. и доп., бр. 80 и 86 от 2004 г., бр. 36 и 96 от 2005 г., бр. 2 от 2006 г., бр. 23 и 98 от 2007 г. и бр. 64 от 2008 г.). Командироването се извършва от ръководителя на задграничното представителство, а за служителите в службите по търговско-икономическите въпроси—от изпращащата администрация. Служителите по чл. 65, ал. 3 от Закона за дипломатическата служба се командироват след съгласието на изпращащата администрация.

(2) При еднодневни командировки в приемащата държава не се полагат дневни и квартирни пари.

(3) При командировка в трета държава служителят има право на пътни, квартирни и допълнителни дневни пари съгласно Наредбата за служебните командировки и специализации в чужбина за съответната държава, в която се командирова. Командироването се извършва от ръководителя на изпращащата администрация.

(4) На ръководителя на задграничното представителство квартирни пари се изплащат по фактически размери срещу представени разходооправдателни документи.

(5) При служебно пътуване до Република България за период до 14 дни на служителите се изплащат командировъчни пари по чл. 6, а в случаите, когато командировката е до населено място извън столицата—и пътни и квартирни пари съгласно Наредбата за командировките в страната, приета с Постановление № 72 на Министерския съвет от 1986 г. (обн., ДВ, бр. 11 от 1987 г.; изм. и доп., бр. 21 от 1991 г., бр. 2 от 1994 г., бр. 62 от 1995 г., бр. 34 от 1997 г., бр. 40 от 1999 г. и бр. 2 от 2008 г.).

Чл. 13. (1) За времето на дългосрочната командировка изпращащата администрация е задължена да осигури на служителя подходящо жилище или средства за наем. В зависимост от броя на членовете на семейството на командирования служител, живеещи заедно с него, служебните му задължения и местните условия се определят нормативи за броя, вида и обзавеждането на помещенията в жилищата—собственост на Република България, съгласно приложение № 5 или максимални размери на средствата за наем за наетите жилища съгласно приложение № 6.

(2) За наемането на жилище, както и при настаняване в жилище—собственост на Република България, ръководителят на задграничното представителство назначава комисия, която преценява условията, нормативите и максималния размер на средствата за наем съгласно приложения № 5и6и изготвя протокол с предложение.

(3) Настаняването в жилище—собственост на Република България, се извършва със съгласието на ръководителя на представителството. Договорът за наемане на жилище се сключва след утвърждаване от ръководителя на представителството на протокола на комисията по ал. 2. За служители, командировани по реда на чл. 65, ал. 3 от Закона за дипломатическата служба, протоколът по ал. 2 се утвърждава след съгласието на изпращащата администрация. Копие от всеки протокол и сключен договор се изпраща в изпращащата администрация.

(4) В срок 6 месеца от настаняването в жилище—собственост на Република България, служителят внася за своя сметка гаранция в размер 25 на сто от базисния размер на дневните командировъчни пари за 30 календарни дни, определен във валута за съответната държава, в полза на Министерството на външните работи за обезпечаване на евентуални задължения, свързани с имота.

(5) Когато в договора за наем не е изрично включена клаузата за депозит (гаранция), внасяна от служителя (наемателя) в полза на наемодателя, служителят в срок до 6 месеца от датата на сключване на договора внася в задграничното представителство сума в размер на месечния наем за обезпечаване на евентуални задължения, свързани с имота. В случаите по тази алинея ръководителят на представителството внася депозит в размера по ал. 4.

(6) Гаранцията по ал. 4 и 5 се възстановява на служителя в тримесечен срок след приключване на командировката и приспадане на всички комунално-битови разходи, такси и щети, в случай че такива са възникнали.

(7) При първоначално пристигане до наемането на жилище или настаняването в жилище— собственост на Република България, изпращащата администрация поема разходите за временно настаняване на командирования служител и на членовете на семейството му в хотел в рамките на норматива за едномесечен наем, определен в приложение № 6.

(8) Изпращащата администрация заплаща разходите за наем на жилище, инсталационните такси за телефон, както и таксите за монтиране на необходимите измервателни уреди за комунално-битови услуги. Изпращащата администрация поема и всички данъци, такси и задължителни застраховки по отношение на наетото жилище, които съгласно императивни разпоредби на местното законодателство са за сметка на наемателя. Всички останали разходи, свързани с жилището и неговото ползване, са за сметка на служителя.

(9) Когато в жилище—собственост на Република България, няма отделни измервателни уреди или при сключен договор за наем разходите за комунално-битови услуги са включени в наемната цена, служителят заплаща всеки месец сума в касата на представителството на базата на разпределителни протоколи, които се изготвят от комисията по ал. 2, за покриване на разходите за комунално-битови услуги.

(10) Преди приключване на командировката служителят е длъжен да осигури заплащането на всички телефонни и комунално-битови разходи за жилището, ползвано от него, за времето на командировката, включително тези, чийто падеж ще настъпи след окончателното му завръщане.

(11) Разходите за комунално-битови услуги на резиденцията на ръководителя на задграничното представителство се поемат от изпращащата администрация с изключение на разходите за лични телефонни разговори.

(12) Жилището и обзавеждането се предават на командирования служител и се приемат от него с инвентарен опис от комисията по ал. 2.

(13) Всички щети, свързани с ползването на жилището и обзавеждането, възникнали вследствие на лошо стопанисване по вина на командирования или на членовете на семейството му, се заплащат от него.

(14) При прекратяване на договора за наем и напускане на наетото жилище служителят изисква документ от наемодателя, че няма никакви претенции, свързани с освободеното жилище.

(15) При освобождаване на жилище—собственост на Република България, на служителя се издава документ от длъжностното лице, изпълняващо финансово-отчетнически функции в представителството, за наличието или за липсата на задължения във връзка с ползваното от него жилище.

(16) Разходите, свързани с ползването и подобренията в жилище—собственост на Република България, предоставено за безвъзмездно ползване на командированите служители, които са искани или са извършвани от тях, са за сметка на служителите, след като са съгласувани и разрешени от ръководителя на представителството и не водят до нанасяне на щети на жилището и обзавеждането.

(17) Разходите за освежаване и боядисване на жилищата—собственост на Република България, при първоначалното настаняване на дългосрочно командирован служител през минимум 3-годишен период, както и разходите по текущото поддържане са за сметка на изпращащата администрация.

Чл. 14. (1) На командирования служител и на всеки член на неговото семейство се поемат разходи за медицинско обслужване и здравно осигуряване в приемащата държава за една календарна година в размер до 50 на сто от базисния размер за 30 календарни дни, опреде- лен във валута за съответната държава, срещу представяне на разходооправдателни документи, освен в случаите, когато е обезпечено безплатно медицинско обслужване по силата на международен договор с приемащата държава.

(2) Лицата по ал. 1 могат да сключват в рамките на предвидените средства договор за медицинска осигуровка с покритие в приемащата държава.

(3) По предложение на ръководителя на съответното представителство може да се сключи и групова медицинска осигуровка за целия персонал на представителството и за членовете на семействата в рамките на нормативно определените размери.

(4) Предвидените средства за командирования служител и за членовете на неговото семейство могат да се кумулират като общ лимит в рамките на едно семейство и да се разходват в зависимост от нуждите на отделните членове на семейството.

(5) С разрешение на ръководителя на изпращащата администрация могат да се поемат и разходи над лимита по ал. 1 за неотложна животоспасяваща медицинска намеса, ако тези разходи не се поемат от сключената по ал. 2 медицинска осигуровка, тя е с максимално възможно покритие за лимита по ал. 1 и не е възможно транспортиране в България.

Чл. 15. (1) За покриване на разходи за детска градина, за начално, основно и средно образование на всяко дете на дългосрочно командирован служител за всяка учебна година изпращащата администрация изплаща на служителя допълнителни командировъчни пари в размер до 150 на сто от базисния размер за 30 календарни дни, определен във валута за съответната държава.

(2) Разходи за детска градина се заплащат само ако тя представлява задължителна част от основното образование в приемащата държава или когато е условие за записване в учебно заведение в съответната държава.

(3) Изплащането на допълнителните пари за всяко дете се извършва срещу представяне на разходооправдателни документи за заплатени такси и документ, удостоверяващ записването в съответния клас (група). При повтаряне на годината средствата са за сметка на командирования служител.

(4) Разходи по този член не се изплащат на командированите по чл. 70 от Закона за дипломатическата служба.

Чл. 16. Когато в приемащата държава възникне и продължи повече от месец заплаха за живота и сигурността на служителите в съответното представителство, министърът на външните работи предлага на Министерския съвет да разреши временно изплащане за служителя и за всеки член на неговото семейство на сума не помалка от 15 на сто от базисния размер на командировъчните пари за съответната държава.

Чл. 17. (1) С правата по наредбата се ползват членовете на семейството на командирован служител, ако пребивават с него в приемащата държава за срок не по-малък от 1/2 от срока на командировката.

(2) Децата, родени след началото на командировката, се ползват от правата по наредбата, ако пребивават със служителя в приемащата държава за срок не по-малък от 1/2 от периода между датата на раждането и датата на приключване на командировката.

(3) В случаите на сключване на брак след началото на командировката съпругът/съпругата на служителя се ползват от правата по наредбата, ако пребивават със служителя в приемащата държава за срок не по-малък от 1/2 от периода между датата на сключване на брак и датата на приключване на командировката.

(4) Децата, навършващи 18-годишна възраст по време на командировката, които не продължават да учат в приемащата държава, се ползват от правата по наредбата, ако пребивават със служителя в приемащата държава за срок не по-малък от 1/2 от периода между началната дата на командировката и датата на навършване на пълнолетие.

(5) Децата, навършващи 25-годишна възраст по време на командировката, които продължават да учат в приемащата държава, се ползват от правата по наредбата, ако пребивават със служителя в приемащата държава за срок не по-малък от 1/2 от периода между началната дата на командировката и датата на навършване на 25-годишна възраст.

(6) Съпругът, чийто брак е прекратен по време на командировката, се ползва от правата по наредбата, ако пребивава със служителя в приемащата държава за срок не по-малък от 1/2 от периода между началната дата на командировката и датата на прекратяване на брака.

(7) При неизпълнение на изискването за срока на пребиваване по ал. 1—6 командированият служител възстановява средствата, изплатени от изпращащата администрация за членовете на семейството му. Средствата по тази алинея не се възстановяват в случаите по чл. 11, ал. 1, т. 1 и 5. С разрешение на ръководителя на изпращащата администрация средствата по тази алинея не се възстановяват и в случаите, когато пребиваването на член на семейството е прекратено поради сериозно заболяване.

(8) С разрешение на ръководителя на изпращащата администрация средствата за медицинско обслужване за членовете на семейството могат да се разходват и без да се спазват изискванията на ал. 1—6.

Чл. 18. (1) Командированият служител е длъжен да уведоми предварително изпращащата администрация дали членове на семейството му ще пребивават заедно с него в приемащата държава по време на командировката за срок, не по-малък от предвидения в чл. 17, ал. 1—6, както и да уведомява за всяка настъпила промяна, включително в случаите по чл. 17, ал. 2 и 3.

(2) За удостоверяване на обстоятелството по ал. 1 служителят попълва ежемесечна декларация за броя на дните, през които членовете на семейството му са пребивавали на територията на приемащата държава в съответния месец.

Чл. 19. Наредбата не се прилага за местни лица, сключили договор за работа по чл. 80 от Закона за дипломатическата служба. Тяхното правно положение се регламентира от законодателството на приемащата държава, освен ако то допуска прилагане на българското законодателство.

Допълнителна разпоредба § 1. По смисъла на наредбата: 1. “Местни лица” са както граждани на приемащата държава, така и законно пребиваващи в нея български граждани и граждани на трети страни.

2. “Изпращаща администрация” е администрацията, чийто служител е командированият.

3. “Членове на семейството” са лицата, дефинирани в § 1, т. 2 от допълнителните разпоредби на Закона за дипломатическата служба.

4. “Неработещ съпруг” е съпруг, който не работи по трудов или друг договор и не упражнява свободна професия в приемащата държава.

Преходни и заключителни разпоредби § 2. Наредбата се приема на основание чл. 71, ал. 2 и 3, чл. 72, 73, 75 и 76 от Закона за дипломатическата служба.

§ 3. Указания по прилагането на наредбата дава министърът на външните работи.

§ 4. Членове на семейството, които не са изпълнили изискването на чл. 25в от Наредбата за дългосрочните командировки в чужбина, приета с Постановление № 252 на Министерския съвет от 2000 г. (обн., ДВ, бр. 100 от 2000 г.; изм. и доп., бр. 44 от 2001 г.; попр., бр. 51 от 2001 г.; изм. и доп., бр. 93 от 2001 г., бр. 5 от 2002 г., бр. 50, 80 и 86 от 2004 г., бр. 43, 55 и 78 от 2005 г., бр. 14 от 2006 г. и бр. 3 и 20 от 2008 г.), но отговарят на изискването на чл. 17 от тази наредба, започват да се ползват с правата по наредбата считано от датата на влизането є в сила.

§ 5. Считано от 1 август 2008 г. командировъчните пари се определят на основата на 85 на сто от базисния размер на дневните командировъчни пари във валута по приложение № 1.

§ 6. Считано от 1 януари 2009 г. командировъчните пари се определят на основата на 90 на сто от базисния размер на дневните командировъчни пари във валута по приложение № 1.

§ 7. Считано от 1 юли 2009 г. командировъчните пари се определят на основата на 95 на сто от базисния размер на дневните командировъчни пари във валута по приложение № 1.

§ 8. От 1 януари 2010 г. се изплащат 100 на сто от предвидените в наредбата командировъчни пари.

§ 9. Размерът на средствата за наем за съответната държава, определен в процент от базисния размер на дневните командировъчни пари във валута за 30 календарни дни по приложение № 6, се определя на основата на 100 на сто от базисния размер на дневните командировъчни пари във валута по приложение № 1. Размерът на останалите средства, полагащи се на командирования, се определя на основата на съответния процент, посочен в § 5—8.

§ 10. Министерствата и другите ведомства, които командироват служители при условията и по реда, определени със Закона за дипломатическата служба, следва да предвидят по бюджетите си за съответните години необходимите средства.

Приложение № 1 към чл. 6, ал. 1

Таблица на базисния размер на дневните командировъчни пари във валута при дългосрочно командироване на служители в задграничните представителства на Република България в чужбина при условията и по реда, определени със Закона за дипломатическата служба

№ Държава Валута Дневни по пари ред

1

2

3

4 Европа 1. Австрия евро

110

2. Азербайджан евро

101

3. Албания евро

98 4. Армения евро

95 5. Беларус евро

99 6. Белгия евро

109

7. Босна и Херцеговина евро

93 8. Великобритания британски лири

85 9. Германия евро

113

10. Грузия евро

95 11. Гърция евро

103

12. Дания евро

120

13. Естония евро

91 14. Ирландия евро

113

15. Испания евро

106

16. Италия евро

112

17. Кипър евро

100

18. Косово евро

96 19. Латвия евро

96 20. Литва евро

93 21. Люксембург евро

110

22. Република Македония евро

92 23. Малта евро

101

24. Молдова евро

97

1

2

3

4 25. Норвегия евро

124

26. Полша евро

103

27. Португалия евро

102

28. Румъния евро

94 29. Русия евро

115

30. Словакия евро

106

31. Словения евро

99 32. Сърбия евро

96 33. Турция евро

97 34. Украйна евро

99 35. Унгария евро

106

36. Финландия евро

109

37. Франция евро

114

38. Холандия евро

108

39. Хърватия евро

104

40. Черна гора евро

96 41. Чехия евро

103

42. Швейцария швейцарски франкове

192

43. Швеция евро

107

Азия 43. Афганистан евро

103

44. Бахрейн евро

101

45. Виетнам евро

91 46. Индия евро

93 47. Индонезия евро

95 48. Ирак евро

96 49. Иран евро

92 50. Израел евро

95 51. Йемен евро

86 52. Йордания евро

90 53. Казахстан евро

98 54. Камбоджа евро

84 55. Катар евро

96 56. Китай евро

102

57. КНДР евро

105

58. Република Корея евро

107

59. Кувейт евро

91 60. Ливан евро

99 61. Малайзия евро

89 62. Монголия евро

86 63. Обединени арабски емирства евро

104

64. Пакистан евро

92 65. Саудитска Арабия евро

95 66. Сингапур евро

103

67. Сирия евро

91 68. Тайланд евро

94 69. Узбекистан евро

88 70. Япония японски йени 21 172 Африка 71. Алжир евро

101

72. Ангола евро

112

73. Гана евро

102

74. Египет евро

90 75. Етиопия евро

101

76. Замбия евро

101

1

2

3

4 77. Зимбабве евро

90 78. Кения евро

93 79. Либия евро

89 80. Мароко евро

91 81. Нигерия евро

110

82. Судан евро

105

83. Тунис евро

89 84. ЮАР евро

93 Америка 85. Аржентина евро

87 86. Бразилия евро

109

87. Венецуела евро

100

88. Еквадор евро

83 89. Канада евро

113

90. Колумбия евро

92 91. Куба евро

100

92. Мексико евро

96 93. Никарагуа евро

92 94. САЩ щатски долари

154

95. Уругвай евро

91 96. Чили евро

97 Австралия и Океания 97. Австралия евро

106

98. Нова Зеландия евро

84

Приложение № 2 към чл. 6, ал. 1

Таблица за определяне на командировъчните пари във валута на служителите, командировани в задграничните представителства при условията и по реда, определени със Закона за дипломатическата служба

№ Процент Служители с Други служители Минипо от бадипломатически мално ред зисния ранг необхоразмер на дима дневните образокомандивателна ровъчни степен пари

1

2

3

4

5 1.

130

Ръководител на магистър задгранично представителство—извънреден и пълномощен посланик, акредитиран в повече от две страни Ръководител на магистър задгранично представителство—постоянен представител при международните организации 2.

120

Ръководител на магистър задгранично представителство—извънреден и пълномощен посланик

1

2

3

4

5 3.

110

Управляващ магистър представителство Ръководител на магистър задгранично представителство—генерален консул, ръководител на дипломатическо бюро, бюро за връзка или специална мисия 4.

100

Посланик магистър неакредитиран 5.

95 Пълномощен магистър министър в задгранично представителство Аташе по магистър отбраната Служител на магистър Министерството на отбраната в задгранично представителство при международна организация— I степен 6.

90 Съветник в задмагистър гранично представителство Военен аташе магистър Задграничен предмагистър ставител на МВР— I степен Служител на Минимагистър стерството на отбраната в задгранично представителство при международна организация—II степен 7.

80 Първи секретар в магистър задгранично представителство Помощник военен магистър аташе Задграничен пред- Завеждащ магистър ставител на МВР— “Финансово- II степен административна служба— I категория Служител на Мини- Завеждащ магистър стерството на отслужба браната в задгранич- “Комуникации”— но представителство I категория при международна организация— III степен 8.

75 Втори секретар в магистър задгранично представителство

Преводач— магистър I категория Управител на бакапосолски лавър комплекс— I категория Завеждащ бакаслужба лавър “Комуникации”— II категория

1

2

3

4

5

Завеждащ бака- “Финансоволавър административна служба”— II категория Служител на бака- Министерството лавър на отбраната в задгранично представителство при международна организация— IV степен

9.

70 Трети секретар в магистър задгранично представителство

Секретар на магистър военен аташе Преводач— магистър II категория Управител на бакапосолски лавър комплекс— II категория

10.

68 Аташе в задгра- Експертен магистър нично представисътрудник— телство I категория Завеждащ средно “Финансовоадминистративна служба”— III категория

11.

66 Преводач — бака- II категория лавър Експертен бакасътрудник— лавър II категория Управител на бакапосолски лавър комплекс— III категория Сътрудник— средно I категория Касиерсредно домакин— I категория Служител на средно Министерството на отбраната в задгранично представителство при международна организация— V степен

12.

62 Експертен бакасътрудник— лавър III категория Сътрудник— средно II категория Касиерсредно домакин— II категория

1

2

3

4

5

Служител на средно Министерството на отбраната в задгранично представителство при международна организация— VI степен

13.

58 Домакин средно Сътрудник— средно III категория Шофьор средно Служител на средно Министерството на отбраната в задгранично представителство при международна организация— VII степен

14.

54 Технически средно секретар Въоръжена средно охрана на задгранично представителство Готвач средно професионално

15. до 30 Технически средно сътрудник

Забележки: 1. Временно управляващите посолствата получават командировъчни пари в размер 100 на сто от базисния размер за съответната държава в случаите, когато извънредният и пълномощен посланик е постоянно акредитиран със седалище в друга държава.

2. При временно заместване на ръководител на представителство след третия месец временно управляващите получават командировъчни пари за притежавания от тях дипломатически ранг, увеличени с 15 на сто от базисния размер за съответната държава, като общата сума на командировъчните пари не може да е повече от 100 на сто от базисния размер.

3. Завеждащите финансово-административните служби, които водят финансово-счетоводната дейност на повече от едно задгранично представителство, получават командировъчни пари за притежаваната от тях категория, увеличени с по 10 на сто от базисния размер за съответната държава, за всяко представителство, като общата сума на командировъчните пари не може да е повече от 100 на сто от базисния размер.

4. Служителите, които изпълняват функциите на материалноотговорни лица в представителствата, в които не са командировани завеждащи финансово-административни служби, получават командировъчни пари за изпълняваните от тях функции, увеличени с 10 на сто от базисния размер за съответната държава.

5. Ръководителите на консулство получават командировъчни пари за притежавания от тях дипломатически ранг.

Приложение № 3 към чл. 6, ал. 4

МЕТОДИКА за актуализация на базисния размер на дневните командировъчни пари във валута

Актуализацията на базисния размер на дневните командировъчни пари във валута по държави се извършва по формулата:

S В = ––– Ч К,

365

където: B е базисният размер на дневните командиро- въчни пари във валута за съответната държава по приложение № 1; S— годишното нетно възнаграждение за несемеен служител, заемащ длъжност от ниво P-1, степен I (Level P-1, Net S, Step 1), по таблицата на ООН за професионални и по-високи категории съгласно бюлетина за възнагражденията на Комисията на ООН за международна гражданска служба, в сила за годината на актуализация; К— коефициентът по местослужене за съответната държава, представляващ средноаритметичната стойност на коефициента по местослужене за последните 12 месеца към момента на извършване на актуализацията, съгласно бюлетина за коефициентите по местослужене на Комисията на ООН за международна гражданска служба (ICSC), в сила за годината на актуализация.

Приложение № 4 към чл. 11, ал. 6

ТАБЛИЦА за размера на пътните пари при пътуване с лично превозно средство

Пътни пари, Задгранични представителства определени в процент от цената на самолетен билет икономична класа по финансово изгоден маршрут

1

2

25 1. Генерално консулство в Истанбул 2. Генерално консулство в Одрин 3. Генерално консулство в Солун 4. Република Македония 5. Румъния 6. Сърбия 7. Черна гора

50 1. Австрия 2. Албания 3. Беларус 4. Белгия 5. Босна и Херцеговина 6. Германия 7. Дания 8. Естония 9. Италия 10. Косово 11. Латвия 12. Литва

1

2 13. Люксембург 14. Молдова 15. Полша 16. Словакия 17. Словения 18. Украйна 19. Унгария 20. Франция 21. Холандия 22. Хърватия 23. Чехия 24. Швейцария 25. Посолство в Атина 26. Посолство в Анкара

75 1. Великобритания 2. Ирландия 3. Испания 4. Норвегия 5. Португалия 6. Финландия 7. Швеция

100

Всички останали държави

Забележки: 1. Пътните пари при пътуване с лично моторно превозно средство се изплащат в процент от цената на самолетен билет икономична класа по финансово изгодния маршрут, както следва:

а) при първоначално заминаване или при окончателно завръщане—от цената на еднопосочен билет в сезона на пътуване;

б) при пътуване за ползване на платен годишен отпуск в България—от цената на двупосочен билет с валидност един месец в сезона на пътуване.

2. Пътните пари за пътуване от и до Битоля, Ниш, Одрин, Подгорица, Скопие и Солун се изплащат в размер 25 на сто от сезонната тарифа за пряк полет от София до Букурещ.

3. Пътните пари за пътуване с лично превозно средство се изплащат, както следва:

а) в български левове в България—при първоначално заминаване;

б) във валута в съответното задгранично представителство—при окончателно завръщане и при пътуване за ползване на платен годишен отпуск в България.

Приложение № 5 към чл. 13, ал. 1 и 2

НОРМАТИВИ за брой, вид и обзавеждане на жилищата— собственост на Република България

ТАБЛИЦА на нормативите за броя и вида на помещенията в жилищата—собственост на Република България, според броя на живеещите заедно с командирования служител членове на се- мейството му

Брой на членовете Брой и вид на на семейството на помещенията в командирования жилищата—собственост служител, на Република живеещи заедно с него България 1. За едно- и двучленно Една стая, хол, кухня семейство и сервизни помещения 2. За тричленно Две стаи, хол, кухня и семейство сервизни помещения 3. За четири- и повече Три стаи, хол, кухня и членно семейство сервизни помещения

ТАБЛИЦА на минималните нормативи за обзавеждане на помещенията в жилищата—собственост на

Република България

Вид на помещението Обзавеждане

1. Първа стая Две легла, две нощни шкафчета, гардероб, килим, пердета и завеси, полилей, климатизатор (за страните с горещ климат)

2. Втора и трета стая Легла според броя на членовете на семейството, работно бюро с два стола, гардероб, килим, пердета и завеси, полилей, климатизатор (за страните с горещ климат)

3. Хол Салонна гарнитура, канапе, два фотьойла, масичка, две табуретки, салонен бюфет, телевизор, маса за хранене със столове, килим (фабрична изработка), пердета и завеси, полилей, климатизатор (за страните с горещ климат)

4. Кухня Готварска печка, хладилник, перална машина, кухненски шкафове, маса с 6 стола, пердета и завеси, осветителен глобус (аплик, плафониера)

5. Антре Закачалка, осветителен глобус (аплик, плафониера)

Забележки: 1. Нормативите за брой, вид и обзавеждане на жилищните помещения не се отнасят за ръководителите на задгранични представителства по чл. 23, ал. 1 и ал. 2, т. 1, 3 и 4 от Закона за дипломатическата служба.

2. По преценка на ръководителя на представителството в съответната страна в жилище—собственост на Република България, може да се предостави едно допълнително жилищно помещение за представителни цели на заместник-ръководител на задгранично представителство с дипломатически ранг посланик или пълномощен министър.

3. При наличие на собствена база по преценка на ръководителя на представителството служителят се настанява в свободните апартаменти независимо от нормативите за жилищна площ.

4. Обзавеждането на жилищата се извършва в зависимост от наличните средства по бюджета на съответното представителство.

5. При доказана необходимост изпращащата администрация може да разреши закупуване на обзавеждане над определеното в таблицата на минималните нормативи за обзавеждане на помещенията в жилищата—собственост на Република България, за своя сметка.

Приложение № 6 към чл. 13, ал. 1 и 2

Mаксимални размери на средствата за наем за наетите жилища

ТАБЛИЦА на размера на средствата за наем за съответната държава, определен в процент от базисния размер на дневните командировъчни пари във валута за 30 календарни дни

№ Размер на Държави по средствата за ред наем за съответната държава, определен в процент от базисния размер на дневните командировъчни пари във валута за 30 календарни дни за съответната държава

1.

30 Азербайджан, Алжир, Ангола, Армения, Афганистан, Беларус, Бразилия, Гана, Грузия, Зимбабве, Етиопия, Индонезия, Иран, Ирак, Йемен, КНДР, Пакистан, Судан, Тунис, ЮАР

2.

40 Австрия, Албания, Великобритания, Виетнам, Германия, Гърция, Дания, Египет, Естония, Индия, Ирландия, Испания, Йордания, Камбоджа, Казахстан, Кипър, Куба, Латвия, Литва, Република Македония, Мароко, Мексико, Молдова, Нидерландия, Норвегия, Полша, Португалия, Румъния, Русия, Сирия, Турция, Узбекистан, Украйна, Унгария, Холандия, Чехия, Чили, Швеция, Япония

3.

60 Австралия, Аржентина, Венецуела, Израел, Канада, Либия, Ливан, Словакия, Тайланд, Финландия, Хърватия

4.

65 Белгия, Босна и Херцеговина, Китай, Косово, Обединени арабски емирства, Словения, Сърбия, Франция, Черна гора, Швейцария

5.

70 Кувейт, САЩ

6.

75 Италия, Република Корея, Нигерия

ТАБЛИЦА на максималния размер на средствата за наем на командирован служител, определени в процент от размера на средствата за наем за съответната държава, според броя на членовете на семейството му, живеещи заедно с него

Максимален Брой на членовете на размер на семейството на командирования средствата служител, живеещи заедно с него за наем на команди- рован служител, определени в процент от размера на средствата за наем за съответната държава

1.

80 За едно- и двучленно семейство 2.

90 За тричленно семейство 3.

100

За четири- и повече членно семейство

Забележки: 1. Максималните размери на наема не се прилагат при наемане на жилище (резиденция) за ръководителите на задгранични представителства по чл. 23, ал. 1 и ал. 2, т. 1, 3 и 4 от Закона за дипломатическата служба.

2. По преценка на ръководителя на представителството в съответната страна може да се определи по-висок от полагащия се според броя на членовете на семейството му лимит на средствата за наем, но не повече от лимита за четири- и повече членно семейство, за представителни цели на заместник-ръководител на задгранично представителство с дипломатически ранг посланик или пълномощен министър.

3. Обзавеждането на наетите жилища да се извършва съобразно минималните нормативи за обзавеждане на помещенията в жилищата—собственост на Република България, в зависимост от наличните средства по бюджета на съответното представителство и съобразно финансовата изгода на Република България и транспортните и митническите условия.