Начало / Държавен вестник / бр. 28 от 3 април 2007 г. / Официален раздел
Постановление № 66 от 26 март 2007 г. за изменение и допълнение на Постановление № 168 на Министерския съвет от 2006 г. за заплатите в бюджетните организации и дейности
- Обнародван:
- ДВ, бр. 28 от 3 април 2007 г.
- Страница:
- 9
- Рег. № в ДВ:
- 363
Изменя: Постановление № 168 на Министерския съвет от 2006 г. за заплатите в бюджетните организации и дейности — действащият текст и всички промени
ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 66
ОТ 26 МАРТ 2007 Г. за изменение и допълнение на Постановление № 168 на Министерския съвет от 2006 г. за заплатите в бюджетните организации и дейности (обн., ДВ, бр. 56 от 2006 г.; изм. и доп., бр. 88, 93 и 105 от 2006 г. и бр. 19 от 2007 г.)
МИНИСТЕРСКИЯТ СЪВЕТ
ПОСТАНОВИ : § 1. В чл. 1 се правят следните изменения: 1. В ал. 1 т. 2 се изменя така: “2. средни месечни брутни заплати на едно лице от персонала в делегираните от държавата дейности във функциите “Общи държавни служби”, “Отбрана и сигурност”, “Здравеопазване”, “Социално осигуряване, подпомагане и грижи”, “Почивно дело, култура и религиозни дейности”, финансирани чрез бюджетите на общините, съгласно приложение № 2;”.
2. В ал. 3 думите “Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2006 г.” се заменят със “Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2007 г.”.
§ 2. В чл. 6 се правят следните изменения и допълнения:
1. Алинея 1 се изменя така: “(1) Министърът на финансите диференцира по общини определените с приложение № 2 средни месечни брутни заплати на едно лице от персонала за функция “Общи държавни служби”, дейност “Общинска администрация”, функция “Отбрана и сигурност” и функция “Здравеопазване”.”
2. Алинея 4 се изменя така: “(4) Министърът на културата, съответно министърът на труда и социалната политика, съгласувано с министъра на финансите диференцират средните месечни брутни заплати на едно лице от персонала в делегираните от държавата дейности в културата и в социалните услуги съгласно приложение № 2 по общини съобразно квалификационния състав и образователната структура на персонала.”
3. Алинея 6 се изменя така: “(6) Кметът на общината определя общата средна месечна брутна заплата на едно лице от персонала в делегираните от държавата дейности във функция “Образование”.”
4. Създават се ал. 7, 8 и 9: “(7) По предложение на кмета на общината общинският съвет определя средните месечни брутни заплати на едно лице от персонала и средствата за заплати по делегираните от държавата дейности, детски градини, училища и обслужващи звена, финансирани чрез общинските бюджети, в рамките на определената по реда на ал. 6 средна месечна брутна заплата за функция “Образование”.
(8) Министърът на образованието и науката, министърът на земеделието и горите, министърът на културата и председателят на Държавната агенция за младежта и спорта определят числеността на персонала и средните месечни брутни заплати на едно лице от персонала за държавните детски градини, държавните училища и обслужващи звена.
(9) Определените по реда на ал. 6 и 8 средни месечни брутни работни заплати на едно лице от персонала се прилагат в рамките на единните стандарти за финансиране на делегираните от държавата дейности по образование, одобрени от Министерския съвет, при гарантиране на условията за провеждане на учебния/възпитателния процес.”
§ 3. В чл. 7, ал. 4 след думата “служители” се добавя “и на постъпващите за първи път на държавна служба служители”.
§ 4. Създават се чл. 7а и 7б: “Чл. 7а. (1) В рамките на текущата година, извън случаите по чл. 9, индивидуалните основни месечни заплати на работещите в държавната администрация могат да се увеличават:
1. по мотивирано предложение на непосредствения ръководител и/или по решение на ръководителя на административната структура за служители, получили оценка на изпълнението на длъжността при последното атестиране не по-ниска от 3 “Изпълнението отговаря на изискванията”, съгласно критерии, определени с вътрешните правила за организация на работната заплата;
2. след изтичането на срока по чл. 12 от Закона за държавния служител или на срока за изпитване по чл. 70, ал. 1 от Кодекса на труда за служители, получили оценка на изпълнението на длъжността при последното атестиране не по-ниска от 3 “Изпълнението отговаря на изискванията”, съгласно критерии, определени с вътрешните правила за организация на работната заплата.
(2) Увеличаването на индивидуалните основни месечни заплати по ал. 1 се извършва в рамките на средствата за заплати, като новият размер на индивидуалната заплата не може да надвишава максималния размер, определен за съответната длъжност.
Чл. 7б. (1) При намаляване числеността на персонала, извън случаите на извеждане на дейности от бюджетно на друго финансиране и случаите на намаляване на персонала в резултат на преминаване на функции и персонал към друго бюджетно предприятие, икономиите от средствата за работна заплата могат да се използват за увеличаване на индивидуалните основни месечни заплати в рамките на максималния размер за съответната длъжност и/или за издръжка в съответната административна структура или бюджетна организация.
(2) В случаите по ал. 1 намаляването на числеността на персонала се извършва чрез промяна в устройствения правилник и не се отразява при формирането на годишния размер на средствата за работна заплата за следващата година.”
§ 5. В чл. 11 думите “2006 г.” се заменят с “2007 г.”
§ 6. Приложение № 1 към чл. 1, ал. 1, т. 1 се изменя така:
“Приложение № 1 към чл. 1, ал. 1, т. 1
Средни месечни брутни заплати на едно лице от персонала по министерства, ведомства и други бюджетни организации, финансирани от републиканския бюджет
№ Министерства, ведомства и Средна месечна брутна заплата на едно лице (в лв.) по други организации през 2007 г., в сила от: ред
01.01 01.02 01.03 01.04 01.05 01.06 01.07 01.08 01.09 01.10 01.11 01.12
А Б
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
1. Министерство на външните работи—общо 542,13 в т.ч.:
1.1. Администрация на министерството 541,42
2. Министерство на държавната администрация и административната реформа— общо 534,06 в т.ч.:
2.1. Здравеопазване 515,58
2.2. Администрация на министерството 716,15
А Б
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
3. Министерство на държавната политика при бедствия и аварии—общо 569,17 в т. ч.:
3.1. Администрация на министерството 660,05
4. Министерство на здравеопазването—общо 381,62 в т.ч.:
4.1. Здравеопазване 378,07
4.2. Администрация на министерството 579,32
5. Министерство на земеделието и горите—общо 447,14 в т.ч.:
5.1. Администрация на министерството 560,60
6. Министерство на икономиката и енергетиката—общо 546,24 559,05 в т.ч.:
6.1. Администрация на министерството 657,76 660,57
7. Министерство на културата— общо 434,98 в т.ч.:
7.1. Администрация на министерството 590,03
8. Министерство на образованието и науката—общо 528,36 в т.ч.:
8.1. Администрация на министерството 719,81
9. Министерство на околната среда и водите—общо 490,23 в т.ч.:
9.1. Администрация на министерството 644,28
10. Министерство на правосъдието—общо 552,37 в т.ч.:
10.1. Администрация на министерството 581,20
11. Министерство на регионалното развитие и благоустройството—общо 594,35 в т.ч.:
11.1. Администрация на министерството 745,41
12. Министерство на транспорта—общо 526,79 в т.ч.:
12.1. Здравеопазване 350,03
12.2. Администрация на министерството 696,00
13. Министерство на труда и социалната политика— общо 433,95
А Б
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
в т.ч.:
13.1. Администрация на министерството 712,69
14. Министерство на финансите—общо 525,05 в т.ч.:
14.1. Администрация на министерството 751,96
15. Агенция за ядрено регулиране (без длъжностите по чл. 6, ал. 3 от Закона за безопасно използване на ядрената енергия) 602,68
16. Държавна агенция за младежта и спорта—общо 477,74 в т.ч.:
16.1. Администрация на агенцията 574,02
17. Държавна комисия за енергийно и водно регулиране (без длъжностите по чл. 12, ал. 5 ЗЕ) 612,84
18. Второстепенни разпоредители с бюджетни кредити и дейности към Министерския съвет:
18.1. Национална комисия за борба с трафика на хора 577,54
18.2. Национален компенсационен жилищен фонд 648,03
18.3. Ловни стопанства 377,37
18.4. Редакция “Нормативни актове” 884,25
18.5. Централна комисия за борба срещу противообществените прояви на малолетните и непълнолетните 815,29
19. Държавна агенция за информационни технологии и съобщения 591,27
20. Държавна комисия по сигурността на информацията 665,73
21. Комисия за защита на конкуренцията (без изборните длъжности) 582,58
22. Комисия за регулиране на съобщенията (без изборните длъжности по чл. 23 от Закона за далекосъобщенията) 717,87
23. Комисия за защита от дискриминация (без изборните длъжности) 564,00
24. Комисия за защита на личните данни (без изборните длъжности) 524,50
А Б
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
25. Комисия за установяване на имущество, придобито от престъпна дейност (без изборните длъжности) 897,34
26. Национален статистически институт—общо в т. ч.: 455,24 Централно управление 560,96
27. Съвет за електронни медии (административно-техническа служба) 514,88
28. Държавна агенция за бежанците, второстепенен разпоредител с бюджетни кредити към министъра на вътрешните работи 462,00
Забележки: 1. Организациите и звената, непосочени в приложението, ползват средните месечни брутни заплати на едно лице за съответния отрасъл и дейност след съгласуване с министъра на труда и социалната политика и с министъра на финансите.
2. Начислените средства за заплати на лицата, заемащи ръководни длъжности, на които възнагражденията са определени със закон, се прибавят към формираните по реда на чл. 2, ал. 1 и 2 от постановлението средства за заплати.
3. В средната месечна брутна заплата по пореден № 10 не са включени съответно възнагражденията на съдебните инспектори в Съдебния инспекторат по Закона за съдебната власт и на личния състав в Главна дирекция “Охрана” и в Главна дирекция “Изпълнение на наказанията” към Министерството на правосъдието.
4. В средната месечна брутна заплата по поредни № 5, 7, 8 и 16 не се включват държавните училища и обслужващи звена, финансирани по единни разходни стандарти.”
§ 7. Приложение № 2 към чл. 1, ал. 1, т. 2 се изменя така:
“Приложение № 2 към чл. 1, ал. 1, т. 2
Средни месечни брутни заплати на едно лице от персонала в делегираните от държавата дейности във функциите “Общи държавни служби”, “Отбрана и сигурност”, “Здравеопазване”, “Социал- но осигуряване, подпомагане и грижи”, “Почивно дело, култура и религиозни дейности”, финан- сирани чрез бюджетите на общините
№ Функция, група Средна месечна брутна заплата на едно лице (в лв.) по дейност през 2007 г., в сила от: ред
01.01 01.02 01.03 01.04 01.05 01.06 01.07 01.08 01.09 01.10 01.11 01.12
А Б
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
1. Общи държавни служби Дейност “Общинска администрация” 446,61
2. Отбрана и сигурност 244,05
3. Здравеопазване 272,47
4. Социално осигуряване, подпомагане и грижи 259,52
5. Почивно дело, култура, религиозни дейности— Култура 285,12
Забележка. В средната месечна брутна заплата за функция “Социално осигуряване, подпомагане и грижи” не се включват прeобразуваните от обслужващи звена в системата на народната просвета в специализирани институции за предоставяне на социални услуги—домове за деца, с § 8, ал. 1 от преходните и заключителните разпоредби на Закона за изменение и допълнение на Закона за народната просвета (ДВ, бр. 105 от 2006 г.). Те се финансират по единен разходен стандарт.”
§ 8. Приложение № 3 към чл. 1, ал. 1, т. 3 се изменя така:
“Приложение № 3 към чл. 1, ал. 1, т. 3
ТАБЛИЦА за размерите на минималните и максималните основни месечни заплати по длъжностни нива за работещите в държавната администрация
№ Длъжностни нива от От 1 януари 2007 г. по Единния класификатор ред на длъжностите в минимална основна максимална основна администрацията месечна заплата месечна заплата (в лв.) (в лв.) 1. А1
1043
1537
2. А2
879
1318
3. А3, Б1
713
1153
4. А4, Б2
632
1043
5. А5, Б3
522
879
6. А6, Б4
357
713
7. А7, Б5, В1
330
659
8. А8, Б6
285
604
9. А9, Б7, В2
264
494
10. Б8, В3
250
197
428
12. В5, Г1
180
412
13. В6, В7
180