Наредба № 60 от 2 май 2018 г. за изискванията към документите по чл. 122а, ал. 1, т. 6 и 11, по чл. 145, ал. 1, т. 3, 7, 8 и 10 и по чл. 218, ал. 2, т. 3, 7, 8 и 11 от Кодекса за социално осигуряване за издаване на пенсионна лицензия и на разрешение за управление на пенсионен фонд
Консолидиран текств сила от 14 май 2018 г.
Обнародван в ДВ, бр. 39 от 2018 г.0 промениКомисия за финансов надзор
Чл. 1. С наредбата се определят изискванията към:
1. бизнес плана за дейността на пенсионноосигурително дружество по чл. 122а, ал. 1, т. 6 от Кодекса за социално осигуряване (КСО);
2. данните за информационната система на пенсионноосигурително дружество по чл. 122а, ал. 1, т. 11 от КСО;
3. актюерските разчети за предлаганите пенсионни схеми от фонд за допълнително пенсионно осигуряване по чл. 145, ал. 1, т. 3 и чл. 218, ал. 2, т. 3 от КСО;
4. документите за информационната система по чл. 145, ал. 1, т. 7 и чл. 218, ал. 2, т. 7 от КСО;
5. справката за кадрова обезпеченост на пенсионноосигурително дружество по чл. 145, ал. 1, т. 8 и чл. 218, ал. 2, т. 8 от КСО;
6. правилата за процедурите за наблюдение, измерване и управление на риска, свързан с инвестициите на фонд за допълнително пенсионно осигуряване по чл. 145, ал. 1, т. 10 и чл. 218, ал. 2, т. 11 от КСО.
Чл. 2. Бизнес планът за дейността на пенсионноосигурително дружество се изготвя за тригодишен период и съдържа информация относно:
1. дружеството (наименование и общо представяне);
2. основните цели на дружеството;
3. фондовете, които дружеството предвижда да учреди;
4. пазарния дял, който дружеството възнамерява да покрие със своите услуги;
5. предлаганите пенсионни схеми и продукти;
6. стратегията на дружеството за привличане на осигурени лица;
7. необходимите финансови, технически и други ресурси, както и способността на дружеството да осигури тези ресурси;
8. кадровото обезпечаване на дейността по допълнително пенсионно осигуряване;
9. инвестиционната политика на дружеството;
10. рисковете, свързани с дейността на дружеството;
11. прогнозни данни за тригодишен период за приходите и разходите на дружеството, за броя на лицата, които ще се осигуряват във всеки от предвидените за учредяване фондове за допълнително пенсионно осигуряване и за размера на нетните им активи.
Чл. 3. (1) Данните за информационната система на пенсионноосигурителното дружество по чл. 1, т. 2 се представят във вид на задание за разработване на информационна система, проект за разработване на информационна система, договор за разработване на информационна система с подробно описан предмет на дейност или описание на готова информационна система.
(2) Заданието, проектът, договорът или описанието трябва да съответстват на Наредба № 47 от 2012 г. за изискванията към информационните системи на пенсионноосигурителните дружества (ДВ, бр. 57 от 2012 г.) (Наредба № 47 от 2012 г.).
Чл. 4. (1) Актюерските разчети по чл. 1, т. 3 съдържат:
1. описание на предлаганите пенсионни схеми, включващо:
а) видовете пенсии и други плащания от съответната пенсионна схема;
б) условията за придобиване на право на пенсия и на други плащания от съответната пенсионна схема;
в) реда и начина за изчисляване на размера на пенсиите и на другите плащания при съответната пенсионна схема;
2. описание на сметните основи, използвани в актюерските разчети, което включва:
а) описание на биометричните таблици за смъртност, които се прилагат за определяне на размера на пожизнените пенсии, включващо:
аа) описание на съвкупността от лица, на база на която са разработени таблиците (данни от наблюдения на национално ниво, на браншово ниво, собствени наблюдения);
бб) използван инструментариум за тяхното разработване;
вв) обосновка за избора им и пригодността им за актюерските разчети, като в случай на използване на таблици, разработени от други институции, се посочва тяхното наименование, както и обосновка за целесъобразността от прилагането им;
б) описание в съответствие с изискванията на буква „а“ на биометричните таблици за смъртност, които се прилагат за определяне на размера на пожизнените пенсии за инвалидност, в случаите, когато се предвижда изплащане на такива пенсии съгласно правилника на съответния фонд и разпоредбите на КСО;
в) техническия лихвен процент, използван при актюерските разчети, с обосновка за определянето му;
3. очакван размер и структура (пол, възраст, осигурителни вноски според осигурителя и периодичността) на фонда за допълнително пенсионно осигуряване за период от три години и фактори, които влияят на неговото финансово състояние:
а) прогнози за бъдещите осигурителни вноски и плащания във фонда в зависимост от броя и структурата на осигурените лица и пенсионерите;
б) оценка на бъдещите задължения;
в) анализ на риска при различни изменения на икономически и демографски фактори;
4. ред и начин за определяне на размера на минималните ликвидни средства на фонда за допълнително пенсионно осигуряване.
(2) Биометричните таблици за смъртност по ал. 1, т. 2, букви „а“ и „б“ се представят в самостоятелни приложения към актюерските разчети поотделно за всеки фонд, от който се изплаща съответният вид пенсии, и се разработват по единични възрасти, като съдържат:
1. възраст в навършени години;
2. ред на преживелите, ред на умрелите, ред на вероятностите за преживяване, ред на вероятностите за умиране;
3. средна продължителност на предстоящия живот;
4. дисконтираните и комутативните числа.
Чл. 5. Документите по чл. 1, т. 4 съдържат описание на:
1. инсталираното хардуерно оборудване – сървърни системи, работни станции, структурно окабеляване, други технически средства, като пожароизвестителни системи, охранителни системи, електрозахранване, климатични инсталации, непрекъсваеми токозахранващи устройства;
2. наличния системен и приложен софтуер;
3. основните функционалности на информационната система и предоставяните от нея електронни услуги;
4. използваните софтуерни, хардуерни и други технически решения, включително посочените в т. 1 и 2, за обезпечаване на спазването на изискванията на стандарта по чл. 3, ал. 1 от Наредба № 47 от 2012 г.;
5. официалния имейл адрес за контакти и IP адреса на сървъра, през който се осъществява обменът на официалната кореспонденция на пенсионноосигурителното дружество;
6. страницата на пенсионноосигурителното дружество в интернет и съответствието ѝ с изискванията на чл. 12 от Наредба № 47 от 2012 г.;
7. други планирани действия за развитие на информационната система и обезпечаване на информационната сигурност.
Чл. 6. Справката за кадрова обезпеченост на пенсионноосигурително дружество съдържа информация относно:
1. системата за управление;
2. изградените структурни звена, включително териториални офиси;
3. брой на персонала, длъжности и квалификация съгласно длъжностното щатно разписание.
Чл. 7. Правилата за процедурите за наблюдение, измерване и управление на риска, свързан с инвестициите на фонд за допълнително пенсионно осигуряване, съдържат:
1. идентифицираните инвестиционни рискове;
2. методите за измерване на идентифицираните рискове, включително модели за количествено измерване най-малко на лихвения риск, валутния риск, ценовия риск, кредитния риск, ликвидния риск, концентрационния риск и риска при хеджиращи сделки;
3. граничните стойности на наблюдаваните и измерваните рискове;
4. набора от данни за наблюдение на рисковете по т. 1 и прилагането на методите по т. 2 и периодичността на предоставяне на информацията за тях на звеното за управление на риска;
5. процедурите по идентифициране, измерване, анализ и управление на рисковете, включително:
а) предвидените действия за избягване на механичното доверяване на кредитни рейтинги;
б) предприеманите действия при надвишаване на граничните стойности по т. 3 или при констатиране на прекомерна изложеност на риск;
в) използването на сделки по чл. 179б, ал. 1 от КСО (хеджиращи сделки), включително:
аа) цели на използването и ниво на хеджиране на инвестиционните рискове;
бб) рисковете, които ще се хеджират, и рисковете, свързани с хеджиращите сделки;
вв) видовете сделки и базовите активи на хеджиращите инструменти;
гг) използваната методология за измерване на риска, свързан с хеджиращите инструменти;
дд) максималния размер на рисковата експозиция;
ее) използваните методи за оценка на ефективността на хеджирането и източниците на информация за тази оценка;
жж) периодичността на изготвяне на анализи за влиянието на хеджиращите сделки върху рисковия профил на портфейла на фонда;
6. звената или лицата, отговорни за прилагането на предвидените процедури и за упражняването на контрол;
7. система за документиране на следваните процедури.