кодекс

Чл. 413 КТКодекс на труда

Глава деветнадесета. Контрол за спазване на трудовото законодателство и административнонаказателна отговорност за неговото нарушаване › Раздел II. Административнонаказателна отговорност за нарушения на трудовото законодателство

Консолидиран текств сила от 29 септември 2026 г.

Отговорност за нарушение на нормативните изисквания за здравословни и безопасни условия на труд

Чл. 413. Изм. – ДВ, бр. 100 от 1992 г., бр. 2 от 1996 г., бр. 25 от 2001 г. Загл. изм. – ДВ, бр. 25 от 2001 г. (1) Изм. – ДВ, бр. 108 от 2008 г. Който наруши правилата за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труда, ако не подлежи на по-тежко наказание, се наказва с глоба в размер от 100 до 500.

(2) Изм. – ДВ, бр. 48 от 2006 г., бр. 108 от 2008 г., бр. 58 от 2010 г., в сила от 30.07.2010 г. Работодател, който не изпълни задълженията си за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд, ако не подлежи на по-тежко наказание, се наказва с имуществена санкция или глоба в размер от 1500 до 15 000 лв., а виновното длъжностно лице, ако не подлежи на по-тежко наказание - с глоба в размер от 1000 до 10 000 лв.

(3) За повторно нарушение наказанието е:

1. изм. – ДВ, бр. 108 от 2008 г. по ал. 1 - глоба от 500 до 1000 лв.;

2. изм. – ДВ, бр. 48 от 2006 г., бр. 108 от 2008 г., бр. 107 от 2020 г. по ал. 2 - имуществена санкция или глоба от 15 000 до 20 000 лв., съответно глоба от 5000 до 10 000 лв.